15 ok, amiért az érzelmi intelligencia fontos | HU.DSK-Support.COM
Életmód

15 ok, amiért az érzelmi intelligencia fontos

15 ok, amiért az érzelmi intelligencia fontos

Tudjuk, érzelmi intelligencia lehetővé teszi, hogy megérteni és felismerni saját érzelmi reakciók, ezért a másokét is. Nyilvánvaló, hogy egy plusz a szociális helyzetekben, de pontosan milyen ez a kedvezmény az életed?

Nos, egy kis perspektíva, nézzük meg, hogyan lehet az élet nélkül az érzelmi intelligencia.

Képzeld el, él, dolgozik vagy üzleti emberekkel, mint ezek:

• Dráma szenvedélybetegek, akik létre egy nemzetközi incidenst ki kisebb problémák, amelyek könnyen megoldható; aki fókuszál céltudatos meghatározást problémák, és ha nem találják őket, hozza létre őket.

load...

• A merev és igaz, akik mindig igaza mindent. Ez a módja, vagy az autópályán. Ők teljesen képtelen látni a dolgokat bárki más szemszögéből, értékelő új ötleteket.

• jóváhagyása kurvák, akik nincsenek határai, és bármit (beleértve elöntve Ön biztosítékként kár), hogy legyen szíves, és megnyugtassák azokat, akik úgy gondolják, elmélyítheti érdekeit.

• Határozatlan ditherers.

• Promise-you-világ, de nem szállít con-férfiak (és nők).

• Az emberek a kommunikációs készségek egy uborka.

• Azok, akik olyan nehéz motiválni, amikor legszívesebben Huzalozásuk akár egy IED (improvizált robbanószerkezet).

• Királyok és királynők kritika - nem konstruktív szándékkal.

• Eeyores aki automatikusan számíthat a legrosszabb forgatókönyv, és felér egy száz ok, amiért bármit sugallják nem fog működni.

• Vegyes pletykák, a rossz me paraziták, és manipulatív szörnyek.

Pfuj!

OMG, talán te... Talán ez a személy te vagy!

Lehet, hogy ideje, hogy nézd meg növelése az érzelmi intelligencia

Szóval, hogyan növekszik az érzelmi intelligencia pozitív hatással az életedre?

load...

1. Egészségügyi - Az a képesség, hogy felelősséget vállaljon a szellemi, fizikai és érzelmi fitness, és fenntartani a pozitív gondolkodásmód teszi lehetővé, hogy pozitívan befolyásolja az embereket és helyzeteket - akkor is, ha nyomás alatt.

2. A kapcsolatok - Amikor megérteni és kezelni az érzelmek, akkor közlik, valamint azokra is, még akkor is, ha a rosszabb kemény. Ön tudja, hogy belépjünk valaki másnak a cipő és a dolgokat a saját szemszögéből - akkor is, ha nem feltétlenül ért egyet. Ez az, ami vagy eltörik partnerség vagy egy csapat.

A magasabb érzelmi intelligencia hatékonyabban vezetők. Biztonságban érezzük velük, mert úgy érezzük, ők a kontroll

3. Konfliktuskezelés - Ha lehet összefüggésben, hogy az emberek érzéseit és empatikusak a szempontból, hogy sokkal könnyebb a konfliktusok megoldása, vagy elkerülni őket, mielőtt elindul. Együttműködési készség jó, mert az a képesség, hogy jobban megértsük, mi hajtja mások.

4. Success - Nagy érzelmi intelligencia azt jelenti, hogy nem veszi stresszes epizódot személyesen. Bár a részesedése a kihívások, tudja, hogyan kell kezelni őket. Használja hiba üzemanyagként. Ön nem alapozzuk a személyazonosságát rajta - és tudod, mikor kell tartani és mikor kell elengedni.

5. Impulzusvezérlés - Tudod értékének jutalomra és értékeli a következményeit a tevékenységét. Nem teszi lehetővé a belső kisgyermek eltéríteni téged, mert akkor nem lehet, vagy amit akarsz ebben a percben.

6. Öntudata - Ön jobban felszerelt kezelni a problémákat produktív amikor önálló tisztában. Ön alaposan ismerik a saját erősségeit és gyengeségeit, amely biztosítja a képességét, hogy empatikusak másokkal.

7. Motiváció - Érzelmileg intelligens emberek öntevékeny, mert ők nem csak attól függ a külső körülményektől, így a motiváció.

8. Kommunikáció - Ha az irányítást az érzelmi reakciók, akkor világosan közvetíteni, hogy mit jelent az, és természetesen inspirálja és értékelni mások.

9. Konfliktuskezelés - A munkahelyen vagy otthon, az érzelmi intelligencia lehetővé teszi, hogy értékelje és a konfliktusokat. Te nem könnyű megfélemlíteni, láthatjuk, mindkét fél, és ezért tárgyalni települések és végrehajtja a konfliktus-megelőzési stratégiák.

10. Stressz mastery - Érzelmi intelligencia biztosítja Önnek az érzelmi stabilitás és a fejlett problémamegoldó készség. Amikor szembesül egy válság vagy egy kihívás, akkor ösztönösen hátrébb, és értékeli a lehetőségeket objektíven. Tudja, hogy hol lehet befolyásolni változás - és ahol nem lehet, így nem pazarolja az energiát harci csaták nem tudsz nyerni.

11. Lehetőség pecsételő - látható elmúlt kihívásokat és a csapások és nem félnek, hogy kiszámított kockázatokat. Akkor ezért alkalmazása csapások erősebbé és okosabb.

12. Rugalmasság - Az érzelmi intelligencia azt jelenti, hogy rugalmas, lehajolsz helyett szünetet. Ez lehetővé teszi, hogy tanuljanak csapások, alkalmazkodni, és látni a nagyobb képet.

13. Bizalom - Bízik a képességét, hogy elsajátítsák az új tapasztalatokat. A bizalom olyan melléktermék bízva magát. Ha magabiztos, mutatja elismerését egyszerű és természetes, és ez motiválja a csapatot.

14. Időgazdálkodás - Érzelmi intelligencia teszi a prioritásokat és a határ beállítását megkönnyíti. Ezért te képes kezelni az idejét sokkal hatékonyabban.

15. Felelősség - Az érzelmi intelligencia kéz-a-kézben személyes felelősséget az eredményekkel. Ez biztosítja az erőt, hogy egy játék-váltó helyett tehetetlenül hozzárendelése hibás.

Miután a képesség, hogy megértsék, mit tesz, amit csinálsz, épít erős kötések másokkal

Ez az egyik oka annak, hogy a magasabb érzelmi intelligencia hatékonyabban vezetők. Biztonságban érezzük velük, mert úgy érezzük, ők az irányítás. Általuk megtestesített bizalom és tisztelet. A csapat tagjai nagyrabecsülő mit hoz az asztalra.

És ezek csak néhány a számos oka annak, hogy az érzelmi intelligencia egy must-fejleszteni kell eszköz!